AVALIAÇÃO DE PROPAGANDA:
Apreciado tanto pelas Agências quanto pelos Anunciantes. Objetivando medir a lembrança (Recall) e o alcance na transmissão do que foi ou será transmitido, coletando informações sobre o que motiva ou gera interesse no consumidor final e aumentando assim as vendas, essas avaliações podem ser feitas antes da veiculação (Pré-teste) e/ou depois da veiculação da propaganda (Pós-teste).

HÁBITOS E ATITUDES:
São estudos pormenorizados, especialmente úteis para recolher informações sobre um mercado que se conhece mal, ou que evoluiu muito rapidamente. Estes tipos de pesquisas fornecem informações sobre os hábitos de consumo e compra de produtos, o grau de envolvimento dos consumidores com os produtos, o conhecimento e a imagem das marcas e os critérios de escolha dos clientes

PAINÉIS:
Consistem em colocar periodicamente as mesmas questões, junto de uma população determinada, de modo a seguir a evolução das suas respostas ao longo do tempo.

SATISFAÇÃO DO CLIENTE:
Toda empresa quer melhorar seu produto ou serviço, nós entrevistamos seus cliente para avaliar o grau de satisfação e quais os pontos que devem ser melhorarados. Falando diretamento com quem decide a compra ou aquisição do produto ou serviço em questão, descobrindo os reais fatores, não aqueles superficiais que pessoas respondem quando perguntadas.

TESTE DE CONCEITOS E ESTRATÉGIAS:
Avaliação de Conceitos, Slogans, Logomarcas, Logotipos diretamente com o público target.

FEIRAS E CONGRESSOS:
Para conhecer o que os visitantes mais gostaram e o que pode ser melhorado no stand, subsidiando o planejamento de eventos futuros.

CLÍNICAS:
Desde aparelhos eletrodomésticos, celulares até automóveis ou outros produtos de grande porte e valor, com a mais rigorosa seleção de local apropriado ao produto e equipe

SEMI-PROFUNDIDADE:
Entrevistadores especializados aplicam questionários que obtêm respostas Quantitativas e Qualitativas. Depois, a estatística não-paramétrica é usada para organizar os dados obtidos de pequenas amostras, cumprindo as metas de duas pesquisas em uma. Fornecem a base segura para tomar decisões e input rico para a propaganda.


ETNOGRAFIA:
Nos domicílios e nos locais de lazer, com entrevistadores formados em Psicologia, altamente exploratória, em alguns casos com material ilustrativo e detalhado, preparado e passado antecipadamente aos entrevistados para relacionarem suas atividades diárias.

Recrutamento e Agendamento


A New Vision seleciona, recruta ou agenda entrevistas com P.F. ou P.J. e com Formadores de Opinião, dentro do mais rigoroso critério de qualidade, sendo todos os nomes previamente consultados junto a ANEP, quanto à participação ou não em outros estudos.


RECRUTAMENTO PROBABILÍSTICO PARA GRUPOS:
Quando o perfil a ser recrutado está incerto a New Vision levanta o comportamento de uma grande amostra e depois escolhe a dedo o segmento de maior potencial para participar nas Discussões em Grupo. Os resultados são muito mais ricos do que com recrutamento convencional

RECRUTAMENTO E AGENDAMENTO EM GERAL:
Executamos recrutamento ou agendamento para toda metodologia de pesquisa com Profissionais e Formadores de Opinião sejam eles Governo, ONGS, Business, Mercado Financeiro, Varejo (Pequenas lojas e redes) e Pessoa Física em geral. .

MYSTERY SHOPPER:
Temos amplo cadastro de pessoas devidamente qualificadas e selecionadas (Perfil Social/Cultural/Idade/Sexo) para realizar todo tipo de compra simulada ou efetiva com avaliação do canal de distribuição, vendedores, concorrência, ofertas, promoções e propagandas existentes no PV, disposição do produto, entre outros pontos.

TELEMARKETING:
Profissionais altamente treinados para divulgação e atualização de seu mailing. Equipe e/ou Locação das estações de trabalho (PAs) para Tele marketing Ativo ou Passivo.